A influência dos valores organizacionais na percepção de suporte organizacional com base na concepção dos colaboradores do setor bancário

Este estudo tem como objetivo compreender a influência dos valores organizacionais na percepção de suporte organizacional, sob a perspectiva dos colaboradores do setor bancário público e privado. Para o alcance desse objetivo, partiu-se de duas perspectivas teóricas. A primeira refere-se à abordagem de valores organizacionais proposta por Oliveira e Tamayo (2004) e a segunda está associada ao suporte organizacional, conforme Eisenberger, Huntington e Sowa (1986). Realizou-se uma pesquisa de caráter descritivo do tipo survey, para levantamento e análise dos resultados. O instrumento p...

• Assuntos:

  • Valores organizacionais
  • Suporte organizacional
  • Setor bancário
  • Percepção dos colaboradores
  • Pesquisa survey