Queimando as caravelas: de inovação organizacional a instituição.

AUTOR(ES)
DATA DE PUBLICAÇÃO

2008

RESUMO

Ce travail prétent servir de base pour une débat centrée sur lê role symbolique de la perspective institutionelle sur la percpetion des acteurs du consórcio modular relactive a sa capacité du governance e coordination, que peuvent soutenir la convertion des ressources en compétences et garantiront lavantage comparatif institutionelle. Pour cela, le point de départ est constitué par lhypotèse que lenvironement des entreprises a connu dextraordinaires changements dans ces dernières decennies, qui sont refletés surtout dans le relations diferenciées dorganisation des entreprises. Des considerations faites concernant des organisations, institutions, linnovation et changements, ansi que des reseaux, governance, capacité de coordination, resources et compétences, montrent limportance du sujet pour le milieu de lentreprise, académique et de la société dans son ensemble. Dans ce contexte, le procès de linstitutionalisation est reforcée pour la perception des acteurs aussi que pour sa participation dans le marché. Considerations sont établies sur des pratiques currents du secteur industrielle, ansi que ignoration de la racionalité substantive des acteurs.

ASSUNTO(S)

intituitions economia innovation organisationelle ressources et competénces. recursos e competências inovação organizacional instituições

ACESSO AO ARTIGO

Documentos Relacionados